Wir sind Ihr Partner für leistungsstarke IT.
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Wir entwickeln, skalieren, optimieren und heilen Ihre IT-Teams. Durch Hands-on-Leadership liefern wir Lösungen, die Ihr Unternehmen voranbringen.
Die echten Probleme, die wir lösen
„Unsere IT bremst uns aus."
Technologieentscheidungen verzögern sich, Systeme skalieren nicht und Ihr Team ist ständig mit Brandbekämpfung beschäftigt, statt Neues aufzubauen.
„Niemand übernimmt wirklich die Verantwortung für IT-Entscheidungen."
Kritische Weichenstellungen bleiben liegen. Ihnen fehlt jemand, der die Verantwortung übernimmt und die Umsetzung vorantreibt.
„Wir wachsen, aber alles fühlt sich instabil an."
Jede Neueinstellung und jeder neue Kunde deckt Lücken auf. Was mit 10 Personen funktionierte, bricht bei 50 zusammen.
„Wir vertrauen unseren Zahlen nicht."
Daten liegen in Tabellenkalkulationen, Systeme kommunizieren nicht miteinander und das Reporting dauert Tage statt Minuten.
„Wir wissen nicht, wo wir anfangen sollen."
Sie wissen, dass sich etwas ändern muss, aber es fehlt die Expertise, um die wichtigsten Prioritäten zu setzen.
IT-Leadership für wachsende Unternehmen
Wir verkaufen keine Stunden. Wir übernehmen Verantwortung.
Als Ihr Interims- oder Fractional Head of IT werden wir Teil Ihres Führungsteams. Wir verantworten die IT-Strategie, setzen Prioritäten, steuern Dienstleister und stellen die Umsetzung sicher.
Wir bringen über 40 Jahre Enterprise-Erfahrung ein – ohne den administrativen Overhead eines Großkonzerns.
Integrierte Kompetenzen
Dies sind keine getrennten Dienstleistungen. Es sind die Bestandteile einer einzigen Rolle – sie bringen Klarheit und Struktur in Ihre gesamte IT-Funktion.
- IT-Leadership, Priorisierung und Entscheidungsunterstützung auf C-Level
- Teamstruktur, Vendor Management und Budgetkontrolle
- Stabilisierung von IT- & Kollaborationsprozessen (Jira, Confluence, Dokumentation)
- Microsoft Cloud & Infrastruktur (Azure, M365, Identity, Security)
Typische Zusammenarbeit
Dauer: 6-12 Monate
Einsatz: 2-4 Tage pro Woche
Start: Bestandsaufnahme (Diagnostic Assessment), danach fortlaufendes Leadership
Ist das das Richtige für Sie?
Wir wählen unsere Projekte sorgfältig aus. Nur so können wir sicherstellen, dass wir eine echte Wirkung erzielen.
Wir passen zusammen, wenn...
- Sie wissen, dass Sie ein IT-Problem haben, das gelöst werden muss
- Sie eine Vakanz im IT-Leadership haben
- Sie jemanden wollen, der Entscheidungen verantwortet, statt nur Aufgaben abzuarbeiten
- Sie bereit sind, in Struktur zu investieren statt nur in Brandbekämpfung
- Sie klare Kommunikation gegenüber technischem Jargon bevorzugen
Wir passen nicht zusammen, wenn...
- Sie einen Entwickler für Individualsoftware suchen
- Sie nach der günstigsten Option für IT-Support suchen
- Sie alles auslagern wollen, ohne intern involviert zu sein
- Sie nicht bereit sind, Entscheidungen zu treffen und aktiv zu werden
- Sie jemanden in Vollzeit vor Ort benötigen
Senior-Erfahrung, Hands-on-Mentalität
Wir haben IT in großem Stil geleitet – von DAX-30-Konzernen bis hin zu schnell wachsenden Startups. Diese Erfahrung bringen wir nun in Unternehmen ein, die Führung für den Wandel benötigen.
Jürgen Kranz
Mitgründer & Geschäftsführer
Jürgen Kranz ist ein erfahrener Technologie- und Produktstratege mit über zwanzig Jahren Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Organisationen und innovationsgetriebener Startups. Als CTO, CPTO und Gründer unterstützt er Unternehmen dabei, ihre Technologieteams zu skalieren, nachhaltige IT-Strategien zu definieren und modernste Cloud- und KI-Architekturen zu implementieren.
Er verbindet tiefes technisches Fachwissen mit klarer Kommunikation, Empathie und starker Führungskompetenz.
Sein Portfolio umfasst Großunternehmen sowie internationale Startups, immer mit dem Fokus auf nachhaltige Strukturen, Teamkultur und messbare Ergebnisse.
Paul Heinrich Janecki
Mitgründer & Geschäftsführer
Paul ist Chief of Staff im andTheLight Interim CTO Office. Er verwandelt Strategien in operative Exzellenz: durch skalierbare Microsoft-365/Azure-Fundamente, nahtlose Migrationen, effiziente Kollaborations-Strukturen (Teams/Jira/Confluence) und datengestütztes Reporting.
In komplexen Umgebungen sorgt er für Klarheit. Mit gelebtem Ownership, festen Prozessen und sauberer Dokumentation stellt er sicher, dass Ihr Wachstum nicht durch IT-Hürden gebremst wird.
Paul Janecki agiert als IT-Operations-Leader und Microsoft-Cloud-Architekt. Er blickt auf über 16 Jahre Erfahrung in Architektur, Consulting und operativer Umsetzung zurück.